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珠海斗门区人力资源和社会保障局 公开招聘雇员公告
2020-01-12   232次

根据工作需要,斗门区人力资源和社会保障局现面向社会公开招聘普通雇员6名,有关事项公告如下:

一、 招聘职位、人数及资格条件

(一)岗位要求

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(二)应聘人员须具备下列资格条件:

1.应聘人员应遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德,身体健康;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,违反计划生育政策的人员,不得应聘;

3.年龄计算截止时间到2019年12月31日。

二、薪酬待遇

经考试录用的按规定办理聘用手续,享受斗门区普通雇员规定的薪酬待遇。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名方式

采取现场报名、电子邮件报名的方式。应聘者可本人或委托他人到报名地点办理报名手续。

2.报名时间及地点

现场报名时间为2019年12月24日2020年1月3日(工作日,上午8:3012:00,下午14:3017:30)。报名地点:珠海市斗门区合同制职员管理中心(斗门区井岸镇中兴南路477号区人社局三楼304室)。

电子邮件报名截止时间为2020年1月3日17:30(请注明:姓名+应聘普通雇员;以邮件送达时间为准),邮箱:dmzyzx@126.com。

联系人:张生,联系电话:0756-5550920。

3.报名材料

1)斗门区公开招聘普通雇员报名表1份(见附件,报名表须附彩色免冠照片,报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名;邮件报名的,请发送扫描版);

2)个人近期同底大1寸正面免冠彩照2张(其中1张贴报名表上;邮件报名的请发送电子版);

3)身份证复印件或扫描件1份;

4)学历、学位证书复印件或扫描件1份;

5)专业技术资格证书、考试报名表复印件或扫描件1份。

以上报名资料必须真实准确,并与原件相符。现场报名时须提交原件用于现场查验;通过邮件报名的,在领取准考证时提供原件查验。

(二)资格审查

斗门区合同制职员管理中心根据报名材料进行资格审查,对通过审核者发给准考证,发放时间另行通知。

(三)考试

采取笔试加面试的方式,主要测试应聘者的基础知识、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。

成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(分数按四舍五入保留小数点后2位)。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:3时,按照1:3的比例核减招聘人数。面试人员按照笔试成绩由高分到低分,按招聘人数1:3的比例确定。

1.笔试(满分100分)。采取闭卷形式进行。

笔试时间地点另行通知,具体以准考证为准。

笔试成绩、入围面试人员名单在珠海市斗门区人民政府网公布。

2.面试(满分100分)。面试形式、时间地点另行通知。

(四)体检

根据应聘者成绩从高分到低分的顺序,按照职位与招聘人数1:1的比例,确定体检人员名单。体检工作由招聘单位委托有关医疗机构负责(体检费用自理)。

(五)确定聘用人员并办理录用手续

对经体检合格的应聘者,确定为拟聘用人选并进行公示。公示无异议或有异议但不影响聘用的,按规定程序办理聘用和签订劳动合同等手续。

四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程,有下列情形之一的,取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的,予以解聘,且双方互不作任何补偿:

1.报考材料弄虚作假的;

2.体检不合格的;

3.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

4.未在规定的报到时间内报到的;

5.法律、法规规定不准聘用的。

(二)因以上情形取消聘用资格的,可根据工作需要按总成绩依次递补。

(三)本公告未尽事宜,由斗门区合同制职员管理中心负责解释。

咨询电话:0756-5550920;监督电话:5133108。


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